2025年,博乐市青达拉街道办事处在市委、市政府的坚强领导,市委依法治市办的精心指导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平法治思想,全面落实《法治政府建设实施纲要(2021-2025年)》及自治区、自治州、博乐市法治政府建设各项决策部署,立足街道基层治理、民生服务、维稳保障核心职能,紧扣辖区社区治理实际,将法治思维和法治方式贯穿街道工作全过程、各方面,扎实推进依法行政、普法宣传、矛盾化解、权力监督等各项工作,法治政府建设取得阶段性成效,为辖区社会大局稳定、基层治理提质、民生福祉改善提供了坚实法治保障。现将2025年度工作开展情况报告如下:
一、强化统筹部署,压实法治建设主体责任
街道始终将法治政府建设作为重点工作和基础性工程,健全工作机制,细化责任分工,推动法治建设各项任务落地落实。
(一)健全领导体系,统筹推进工作
调整完善街道法治建设工作领导小组,由街道党工委书记任组长,办事处主任任副组长,党政领导班子成员、各社区党组织书记、街道各科室及司法所负责人为成员,明确领导小组统筹谋划、部署协调、督促落实的核心职责,构建起党工委统一领导、办事处牵头抓总、各科室协同配合、社区具体落实的工作格局。全年召开法治建设专题会议2次、领导小组工作会议6次,专题研究部署依法行政、普法宣传、矛盾纠纷化解、执法规范等重点工作确保工作有序推进。
(二)压实第一责任人职责
严格落实党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要任务亲自督办。街道党工委书记、办事处主任带头学习习近平法治思想、带头讲授法治党课、带头参与法治实践活动,全年党工委中心组学习习近平法治思想、习近平总书记视察新疆工作时重要讲话精神、“一规划两纲要”及实施方案23次,党政主要领导讲法治课15次,积极参与自治区逢九必讲法治讲座牢固树立领导班子依法决策、依法行政、依法办事的法治观念。班子成员严格落实“一岗双责”,结合分管领域工作,牵头推进科室、社区法治建设任务,形成层层抓落实、人人担责任的工作体系。
(三)细化任务清单,狠抓工作落实
对照博乐市2025年法治政府建设工作要点,结合街道基层治理、民生服务、安全监管等实际工作,制定《青达拉街道2025年法治政府建设工作实施方案》,细化分解依法行政、普法宣传、矛盾化解、执法规范、政务公开等5大类28项具体工作任务,明确责任科室、责任社区、完成时限,实行台账化管理、项目化推进、销号式落实,确保各项工作不走过场、取得实效。
二、坚持依法行政,规范行政权力运行
聚焦基层行政权力规范运行,完善制度机制,严格决策程序,强化执法规范,推动街道各项工作全面纳入法治化轨道。
(一)完善依法决策机制
严格执行《重大行政决策程序暂行条例》,明确街道重大行政决策范围,涵盖民生项目实施、社区治理方案制定、大额资金使用、重点工作部署等事项,全面落实公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查、集体讨论决定的法定决策程序,全年未发生违法决策、不当决策问题。
(二)规范行政执法行为
严格落实行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核“三项制度”,聚焦市容环境整治、安全生产检查、民生领域监管等街道执法事项,梳理行政执法事项清单,明确执法权限、法律依据、办理流程。组织街道执法人员开展专题培训3次,实现执法人员培训全覆盖,全年未发生违法执法、执法投诉及行政复议、行政诉讼案件。
(三)提升政务服务效能
深化“放管服”改革,优化街道便民服务中心功能,整合社保、民政、计生、综治等服务事项,设置综合服务窗口,推行“一窗受理、集成办理、一次办结”服务模式。梳理街道便民服务事项33项,简化办事材料、压缩办理时限,1项事项实现线上办理。全年办理城乡居民养老保险、低保救助等民生服务事项596件,群众办事满意度达98%以上,切实打通服务群众“最后一公里”。
三、深化普法宣传,营造浓厚法治氛围
紧扣“八五”普法规划实施,结合辖区群众特点,创新普法形式,丰富普法内容,推动法治宣传教育走深走实、入脑入心。
(一)聚焦重点内容精准普法
围绕习近平法治思想、宪法、民法典、治安管理处罚法、民族团结进步条例、反电信网络诈骗、消防安全、物业管理等与群众生活息息相关的法律法规,开展精准化、靶向性普法宣传,如向普通居民重点宣传民法典婚姻家庭、邻里纠纷、财产权益等,向商户重点宣传市场监管、安全生产、消费者权益保护等,向青少年开展法治进校园活动普及未成年人保护相关法律,面向老年人重点开展反诈、养老权益保障普法,提升普法针对性和实效性,2025年共开展普法宣传活动35场次,惠及800余人。
(二)创新多元普法宣传形式
构建“线上+线下”联动普法体系,丰富普法载体。线下结合“4·15”全民国家安全教育日、民法典宣传月、“6·26”国际禁毒日、“12·4”国家宪法日等重要节点,在辖区广场、社区党群服务中心、农贸市场等人员密集场所,开展法治讲座、法律咨询、普法文艺演出、知识竞赛等宣传活动140场次,发放普法手册、宣传单4000余份,现场接受群众法律咨询255人次。线上依托街道微信公众号、社区居民微信群,推送法治知识、典型案例、法律解读等内容普法短视频9条,扩大普法覆盖面,让群众随时随地学法、懂法、用法。
(三)强化干部法治教育培训
将法治学习纳入街道党工委理论学习中心组、干部例会、社区“两委”班子培训的重要内容,全年组织街道、社区干部开展集中法治学习12次、专题法治培训4次,培训干部200余人次,组织街道人民陪审员观摩行政诉讼庭审7次,提升干部运用法治思维和法治方式解决问题、化解矛盾、推动工作的能力,推动干部带头尊法学法守法用法。
四、健全化解机制,维护辖区和谐稳定
立足街道基层维稳职能,健全矛盾纠纷多元化解体系,聚焦民生热点矛盾,及时排查化解各类纠纷,筑牢基层社会稳定防线。
(一)构建三级调解网络
建立“街道综治中心牵头、司法所主导、社区主抓、多部门联动”的矛盾纠纷多元化解机制,整合人民调解、行政调解资源,成立街道联合调解小组,9个社区均设立人民调解委员会,配齐配强专职、兼职调解员,构建“街道—社区—网格”三级矛盾纠纷调解网络,明确各级调解职责,确保矛盾纠纷早发现、早介入、早化解。全年配备社区人民调解员45名实现矛盾纠纷调解全覆盖。
(二)高效化解矛盾纠纷
建立矛盾纠纷常态化排查机制,实行每周排查、每月汇总、季度研判,重点排查物业管理、邻里纠纷、婚姻家庭、劳务用工等辖区高频矛盾问题。对排查出的矛盾纠纷,分类建立台账,及时介入调解,做到小事不出社区、大事不出街道。全年累计排查各类矛盾纠纷128件,调解成功率达98%。
五、强化监督问责,提升法治建设质效
健全完善监督体系,强化内部监督、群众监督,主动接受上级督察,倒逼法治政府建设各项工作提质增效。
(一)强化内部监督制约
街道纪工委、党政办公室联合开展法治建设专项督查,重点对依法行政、执法规范、政务公开、矛盾化解等工作落实情况进行督查,将法治建设成效纳入街道、社区干部年度考核、评先评优重要内容,明确考核权重,实行考核挂钩,倒逼干部履职尽责。
(二)畅通群众监督渠道
通过设立监督举报电话、意见箱、线上留言板块等方式,畅通群众监督、投诉、建议渠道,广泛收集群众对街道法治政府建设、依法行政、服务效能等方面的意见建议。
(三)主动配合上级督察
主动配合市委依法治市办、市司法局开展法治政府建设专项督察、工作检查,对督察反馈的问题,照单全收、立行立改,及时上报整改情况,以督察整改补齐工作短板,提升街道法治政府建设整体水平。
六、存在的问题与不足
2025年,街道法治政府建设虽然取得了一定成效,但对照上级工作要求和群众期盼,仍存在一些短板和不足:一是法治宣传的精准度和实效性有待提升,针对老年人、流动人口等群体的特色普法活动较少,部分普法形式较为单一,吸引力不足;二是基层法治工作力量薄弱,街道、社区专职法治工作人员短缺,调解员多为兼职,法律专业素养和化解复杂矛盾的能力有待提高;三是部分干部法治思维不够牢固,运用法治方式推进工作、解决问题的意识和能力仍需加强;四是矛盾纠纷源头预防、前端治理力度不够,部门间协同化解复杂矛盾的机制有待进一步完善。
七、2026年工作计划
2026年,青达拉街道办事处将继续坚持以习近平法治思想为指导,紧扣市委、市政府法治政府建设总体部署,针对存在的问题短板,狠抓整改落实,持续发力推进,全力提升法治政府建设水平。
一是持续强化组织领导,压实法治建设责任,进一步完善工作机制,细化任务举措,推动法治建设与街道中心工作深度融合。
二是深化精准普法宣传,创新普法形式,丰富普法内容,针对不同群体开展特色普法活动,提质升级法治文化阵地,营造更加浓厚的法治氛围。
三是建强基层法治队伍,加大法治工作人员、调解员培训力度,提升专业素养和业务能力,充实基层法治工作力量。
四是严格规范依法行政,持续完善决策程序,规范执法行为,深化政务公开,强化权力监督,确保行政权力依法规范运行。
五是健全矛盾纠纷多元化解机制,加大源头排查力度,强化部门协同联动,提升矛盾纠纷化解质效,加强特殊人群服务管理,全力维护辖区社会和谐稳定。
审核人:木拉提·巴合提