一、总体情况
2019年初,顾里木图街道政务公开和政府信息公开工作在市委、市政府的正确领导下,坚持把信息公开工作作为促进依法行政、加强党风廉政建设、规范干部作风、密切党群、干群关系的重要举措来抓,着力打造服务型机关,努力构建公正透明、廉洁高效的工作机制,及时准确地向社会公开政府信息,依法保障了广大群众的知情权、参与权和监督权,使政府信息公开工作稳步推进。同时市党委政府召开培训会,学习了博乐市政府门户网站上设有政务公开栏目,如:下设规范性文件、政策及解读、规划计划、人事信息、政府工作报告、信息公开年报、信息公开指南、政府文件及重大事项及时公开法规、规章、规范性文件和其他政策性文件的修改废止、失效情况。
㈠明确工作机构,强化责任落实。成立专门领导小组,对日常工作和任务落实情况进行督促检查。其中主要领导为党工委副书记、办事处主任依拉力丁,分管领导党工委委员、人武部部长叶振兴,街道综合协调办作为责任部门,落实专门人员明确职责、工作任务和工作要求,负责信息公开工作的收集、梳理和汇总。同时,切实抓好信访案件办理、回复工作,使街道信息公开工作良好有序运行。
㈡规范公开载体,满足群体需求。按照“公开为原则,不公开为例外”的总体要求,认真编制整理,不断完善和改进公开信息的结构和内容,及时将信息准确地向社会公开。充分利用服务大厅、信息公开栏、新闻媒体、微博、微信、QQ等方式,丰富公开形式,满足社会公众获取信息的需求。认真做好州长、市长信箱的办理、答复工作,全年共接处群众来访5人。
㈢健全制度机制,保证程序规范。领导小组根据《中华人民共和国政府信息公开条例》要求,结合街道工作实际,进一步健全政府信息主动公开制度、依申请公开制度、发布保密审查制度等相关制度,不断完善工作流程,加强监督管理,严格审核信息,确保信息及时、准确发布。强化政府信息公开的保密工作,做到该公开的全部公开,该保密的坚决保密,确保不发生泄密问题,认真做好街道信息公开工作。
2019年主动公开工作动态类信息232条,其中利用新疆日报等区级媒体公开动态信息16条,博尔塔拉报9条、州电视台8条、博州零距离15条,灵壤博乐、市电视台公开81条,博尔塔拉政府网信息22条,政务公开信息年报1条。
二、主动公开政府信息情况
第二十条第(一)项 |
信息内容 |
本年新 制作数量 |
本年新 公开数量 |
对外公开总数量 |
规章 |
0 |
0 |
0 |
规范性文件 |
1 |
1 |
1 |
第二十条第(五)项 |
信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
行政许可 |
0 |
0 |
0 |
其他对外管理服务事项 |
0 |
0 |
0 |
第二十条第(六)项 |
信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
处理决定数量 |
行政处罚 |
0 |
0 |
0 |
行政强制 |
0 |
0 |
0 |
第二十条第(八)项 |
信息内容 |
上一年项目数量 |
本年增/减 |
行政事业性收费 |
0 |
0 |
第二十条第(九)项 |
信息内容 |
采购项目数量 |
采购总金额 |
政府集中采购 |
0 |
0 |
三、收到和处理政府信息公开申请情况
(本列数据的勾稽关系为:第一项加第二项之和,等于第三项加第四项之和) |
申请人情况 |
自然人 |
法人或其他组织 |
总计 |
商业企业 |
科研机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 |
一、本年新收政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
三、本年度办理结果 |
(一)予以公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
(二)部分公开(区分处理的,只计这一情形,不计其他情形) |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
(三)不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
5.属于三类内部事务信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
(四)无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
(五)不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
(六)其他处理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
(七)总计 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
行政复议 |
行政诉讼 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
结果维持 |
结果纠正 |
其他结果 |
尚未审结 |
总计 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
㈠存在问题。一是领导认识不到位。部分单位领导对政务公开的重要性认识不够,对推行政务公开的重要性认识不足存在着怕失权,不愿公开;怕麻烦,不想公开;怕监督,不敢公开的思想。二是工作开展不平衡。少数信息不能按照时间要求进行信息公开和梳理,表现为政务信息梳理的多,实际公开的少;实际工作和按要求应公开的重点内容比较少。三是公开方式不规范。政务公开内容分类不清,信息更新不及时,信息公开未能常态化,信息未实时发布,往往在月底集中补发。
㈡改进措施。一是加大培训力度。将政务公开工作纳入年度培训教育计划,采取多种方式,加强《政府信息公开条例》等法律、法规和自治区、市政策文件精神的学习教育。通过学习教育,形成上下共识,不断提升业务水平。二是进一步明确工作职责。狠抓政务公开领导责任制度,按照谁主管、谁负责的原则,确定街道要把政务公开工作列入重要议事日程,健全政务公开领导机构和办事机构,明确工作目标,注重点工作内容进行多公开,避免出现多收集少上报的情况,形成合力抓落实。三是进一步落实工作要求,规范公开内容。各单位要严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》、《关于做好2019年政府信息公开年度报告编制和发布工作的通知》要求公开政务工作要点对新产生的各类政府信息,必须在2个工作日内及时公开。
六、其他需要报告的事项
无